Projektledare inom Borrteknik till LKAB:s prospekteringsavdelning

Projektledare inom Borrteknik till LKAB:s prospekteringsavdelning [OBS denna annons har utgått]

Annons: 27262724
Yrke: Projektledare, bygg och anläggning
Arbetsgivare: Luossavaara-Kiirunavaara AB
Arbetets ort: Kiruna, Norrbottens län
Senaste ansökningsdatum: 2023-04-10
Publiceringsdatum: 2023-03-08

Kvalifikationer

Arbetslivserfarenhet: Projektledare, bygg och anläggning



Presentation:


Job Posting End Date / last application date:

2023-04-09

Vår avdelning Prospektering finns till för att identifiera och undersöka områden för att hitta mineralfyndigheter och säkra LKAB:s framtid. Mineralreserver och mineraltillgångar är LKAB:s viktigaste resurs, därför är vårt arbete en förutsättning för ett hållbart och långsiktigt konkurrenskraftigt LKAB.

Hos oss tänker vi långsiktigt, vårt arbete är framåtsyftande och utgår hela tiden från en framförhållning om 20 år, för att trygga utvecklingen av produktionen och våra omgivande samhällen. För att vi ska fortsätta vara framgångsrika behöver vi ett starkt team med kompetent och engagerad personal. Är du vår framtida kollega?

Om tjänsten

Som projektledare inom borrteknik kommer du att stötta och ha ett nära samarbete med våra kunniga geologer samt med teknikerna inom borrteknik.

Du kommer att jobba med uppföljning och rapportering av borrningen, kontakter med våra leverantörer både i möten och ute i fält. Upphandling och arbete med kontrakt i samarbete med inköpsavdelningen ingår också i rollen.

Analysera nuläge och sätta mål och strategi för framtiden inom borrningen blir också en naturlig uppgift för dig.

Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort Kiruna.

Dina kvalifikationer

För att passa in i rollen ser vi att du har flerårig erfarenhet av projektledning samt erfarenhet inom borrteknik. Vi ser gärna att du har en eftergymnasial utbildning men det kan även vara så att du på annat sätt skaffat dig relevant erfarenhet.  

Goda datorkunskaper är ett krav.

Som person har du lätt att samarbeta då det blir mycket kontakter såväl internt som externt och ett driv att vilja utveckla verksamheten och dig själv.

För oss på Prospekteringen är det viktigt att vi är ansvarstagande, innovativa samt flexibla, det är också någonting vi söker hos våra framtida kollegor.

Körkort och fullständiga gymnasiebetyg är ett krav för alla våra tjänster.

Ansökan

Låter tjänsten intressant? Vi hoppas det!

Du är varmt välkommen med din ansökan innehållande CV och personligt brev senast den 9 april.

Vill du veta mer om tjänsten?

Kontakta Anders Edlert, Gruppchef: anders.edlert@lkab.com  

Tel:+46725168719

Fackliga kontakter

Unionen - Sakari Alanko, 0980–72508

We Offer

Our unique operations require employees with unique knowledge. Regardless of the position, we help and support one another – across departmental and organizational boundaries – throughout the group. It is important to us that you want to contribute to the warm and inclusive culture that is the basis for our success. We are all driven by a strong commitment and want to create value for our customers. We like challenges and welcome new ideas. We build trust by taking responsibility, and with us safety always comes first. Our values are thus Commitment, Innovation and Responsibility. In addition to becoming part of our broad organization with plenty of opportunities for learning and development in your day-to-day work, we offer all employees an attractive range of benefits.

 

At LKAB, we value and strive for diversity and gender balance within the departments. Apply by clicking the link at the top of the page. Attach a personal cover letter and your CV. Interviews and selections take place on an ongoing basis, so do not wait to submit your application. We're looking forward to hearing from you!

 

Other Information

Be AWARE that if you are a current employee or contingent worker within LKAB you don't fill out the application at this site, please log on to your Workday account and apply through "Find Jobs" Thanks!

Prior to recruitment, LKAB has taken a position on recruitment channels and marketing. We avoid all contact from media marketers, recruitment sites and the like.