Chef Mätning [OBS denna annons har utgått]

Presentation:

Företagsbeskrivning

Vattenfall Eldistribution AB distribuerar el till hushåll, företag och samhälle – dygnet runt året om. Vårt elnät är över 12 000 mil långt och vi distribuerar el till nästan 900 000 kunder. Vi bygger, driver, underhåller och investerar i vårt elnät för att du som kund ska få en tillförlitlig leverans.

Läs mer om oss på https://www.vattenfalleldistribution.se/om-oss/

Om rollen

En spännande vardag – för en fossilfri framtid. Hos oss får du vara med och påverka morgondagens klimatsmarta samhälle och skapa framtidens elnät. Är du en av våra framtida ledare?

Elnäten befinner sig mitt i energiomställningens centrum och är en möjliggörare för ett fossilfritt samhälle. Den kraftfulla elektrifiering som pågår spås fördubbla energianvändningen i Sverige till 2045. För Vattenfalls svenska elnätsverksamhet, Vattenfall Eldistribution, innebär den stora efterfrågan en fördubbling av överförd energi redan 2030 drivet av en önskan inom alla kundsegment att bli fossilfria.

Vi söker nu dig som vill ta dig an uppdraget att leda och vidareutveckla avdelning för mätning. Avdelningen ansvarar för mätvärden som ger våra cirka 900 000 kunder möjlighet att optimera sin effekt- och energianvändning och ger oss som bolag förutsättningar att optimera vårt nätnyttjande för att så många kunder som möjligt ska få tillgång till elnätet.

Som chef för mätning kommer du att leda en organisation på cirka 130 medarbetare. Avdelningen arbetar med att upprätthålla mätvärdesflödet genom monitorering, felavhjälpning och kvalitetssäkring för att möta kundernas, elmarknadens och bolagets behov. Till din hjälp har du sju direktrapporterande chefer.

Övergripande ansvarsområden:

• Leda och utveckla avdelningen i enlighet med Vattenfalls fokusområden för ledarskap: driva innovation, accelerera lärandet och koppla samman människor
• Sätta tydliga mål, strategier och planer för avdelningen och dess fokusområden samt säkerställa framdrift
• Driva utvecklingen av kundresor och processer genom bland annat digitalisering (analytics, process automation, machine learning) och förbättrad kommunikation för att främja ett kundcentriskt och kostnadseffektivt sätt i hur vi levererar våra produkter och tjänster till marknaden
• Bevaka omvärlds och regulatoriska förutsättningar och driva påverkansarbete i det mätregulatoriska landskapet som främjar utvecklingen mot ett fossilfritt samhälle
• Aktivt delta i ledningsgruppen för kund och marknad

Du kommer att rapportera till chef för Kund & Marknad, som är en del av Vattenfall Eldistributions ledningsgrupp. Resor förekommer i arbetet då avdelningens verksamhet finns i Solna, Luleå, Trollhättan, Göteborg, Västerås, Linköping och Uppsala.

Kravspecifikation

För att vara framgångsrik i rollen har du ett strategiskt och visionärt mindset i ditt sätt att ta dig an uppdrag. Du är en stark förändringsledare och kommunicerar på ett sätt som skapar engagemang och delaktighet, vilket leder till resultat. Du tar stort ansvar för både din egen och gruppens prestation och lärande samtidigt som du driver utvecklingen inom ditt ansvarsområde på ett effektivt sätt. Genom att bygga förtroendefulla relationer, både internt och extern, skapar du framgångsrik samverkan som främjar energiomställningen och ger en positiv upplevelse för våra kunder och de marknadsaktörer som är beroende av våra tjänster.

Vi söker dig som har:

• Relevant akademisk universitets-/högskoleexamen
• Erfarenhet som chef med ansvar att leda och utveckla organisation och medarbetare
• Erfarenhet av att driva verksamhetsutveckling inom en IT- och processmiljö
• Kompetens inom data management, analytics och process automation
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift

Elmarknadskunskap och tidigare erfarenhet av reglerad verksamhet är meriterande.

Ytterligare information

Vi erbjuder

Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle så erbjuder vi en arbetsplats med goda möjligheter till utveckling. Vi uppmuntrar dig som vill komma vidare och utforska nya områden inom företaget. Med vår karriär- och utvecklingsmodell vill vi skapa tydlighet i vilka möjligheter du har att utvecklas i den inriktning du vill. Det är viktigt att hela livet fungerar och därför är vi måna om att våra medarbetare upplever en god balans mellan arbete och fritid.

Placeringsort

På någon av avdelningens etableringar i Solna, Trollhättan, Luleå eller Göteborg. Möjlighet finns till hybridarbete.

Vill du veta mer?

För mer information om tjänsten kontakta rekryterande chef Cecilia Zetterström på 070 292 28 69. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Angeliqa Haapanen på 070 235 73 21,

Fackliga representanter för denna tjänst är Christian Ericsson, Ledarna, Anne-Marie Sjöbohm, Akademikerna, Asim Nokic, Unionen och Ulf Tengman, SEKO. Alla kontaktpersoner nås via Vattenfalls växel 08-739 50 00.

Välkommen med din ansökan senast den 8 september 2024. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats.

Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsförutsättning. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.

Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen.

Vi ser fram emot din ansökan!