Senior IT-arkitekt med inriktning mot Asset Management och SAP

Senior IT-arkitekt med inriktning mot Asset Management och SAP

Annons: 29192605
Yrke: IT-arkitekt/Lösningsarkitekt
Arbetsgivare: Luleå
Arbetets ort: Luleå, Norrbottens län
Senaste ansökningsdatum: 2024-11-17
Publiceringsdatum: 2024-10-21



Presentation:


Företagsbeskrivning

Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Inom Vattenfallkoncernen finns cirka 21 000 anställda. Vi har elektrifierat industrier, levererat energi till bostäder och förvandlat tillvaron genom innovation i över hundra års tid.

Om rollen

Vill du vara med och accelerera vår digitalisering inom samhällskritisk verksamhet och bidra till ett fossilfritt liv inom en generation? Hos oss får du vara med och påverka morgondagens klimatsmarta samhälle och skapa framtidens elnät.

Vi på Vattenfall Eldistribution växer och just nu söker vi flera kompetenta medarbetare till vårt arkitekturteam.


Du kommer att tillhöra en arkitekturfunktion med bred kompetens inom Enterprise, Verksamhets- IT- och Informationsarkitektur. Avdelningen för arkitektur består av ca 20 medarbetare och konsulter med uppgiften att styra, stötta och förvalta utformningen av bolagets arkitektur med fokus på och data/information, IT och Operational Technology (OT).

Som IT-arkitekt hos oss kommer du att ha en central roll i att forma och driva vår långsiktiga IT-och digitaliseringsstrategi inom området Anläggning, Nätplanering och Utveckling vilket innefattar hela anläggningslivscykeln från nätplanering och nätanalys, anläggningsdesign till anläggningsutveckling och förvaltning. Du kommer att arbeta med allt från strategier för applikationsmodernisering, integration, datahantering till interoperabilitet, informationsteknologi och teknik. Information och datakvalitetsfrågor kommer att vara en central del i arbetet. Arbetet innebär även ett nära samarbete med säkerhetsfunktionen och du kommer att ha många gränssnitt, intressenter och aktörer såväl externt som internt bl.a. till vår koncernövergripande IT (Vattenfall IT).

Vattenfall Eldistribution är på väg in i en större SAP-uppgradering (S/4Hana) parallellt med en förflyttning mot ett domändrivet och mer verksamhetsnära arkitekturarbete. Du kommer tillsammans med övriga arkitekter i teamet att vara med och forma och etablera nya arbetssätt och metoder samt leda arkitekturarbetet i den stora SAP-förflyttningen i nära samverkan med både verksamhet och IT.

Exempel på arbetsuppgifter/ansvarsområden;

  • Driva samskapande och förankring av vårt framtida IT-landskap i nära samarbete med IT och verksamheten
  • Leda och bidra in i arbetet med att ta fram målarkitektur, roadmaps och arkitekturprinciper inom området för att säkerställa en effektiv portföljsstyrning.
  • Delta i/stödja projekt, genomföra analyser och ta fram och kommunicera beslutsunderlag och arkitektur till olika målgrupper
  • Tillsammans med övriga arkitekter och verksamheten säkerställa att arkitekturen är uppdaterad och hänger ihop
  • Kompetensutveckling och omvärldsbevakning inom ditt område
  • Delta i arbetet med att vidareutveckla gemensamma arkitekturmetoder och verktyg

Kravspecifikation

  • Relevant utbildning från universitet eller högskola inom IT, datavetenskap eller motsvarande
  • Erfarenhet av arkitekturarbete i roller som exempelvis Domänarkitekt, IT-arkitekt, Lösningsarkitekt och/eller Systemarkitekt
  • Erfarenhet av SAP – S/4HANA, SAP PM, MM och PPM samt Enterprise Asset Management (EAM)
  • Du har erfarenhet av större SAP-förflyttningar, IT-moderniserings- och datortransformationsprojekt i komplexa IT-miljöer med hybridmolnlösningar
  • Erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag, utveckla och kommunicera målarkitekturer samt roadmaps
  • Erfarenhet av arkitekturarbete med komplexa IT-miljöer gärna inom anläggningstung, samhällskritisk och/eller säkerhetsklassad verksamhet.
  • Flytande svenska och engelska, både i tal och skrift
  • Erfarenhet och förmåga att tillämpa metoder och ramverk (SAFe, TOGAF etc) och arkitekturverktyg (vi använder oss av Sparx Enterprise Architect) för att skapa arkitektur som levererar tydlig kund- och verksamhetsnytta.

Vi ser att du har kundfokus och förmåga att se helheten. Du är bekväm i att leda och driva arkitekturarbete och har förmåga att balansera kort- och långsiktigt fokus. Du kommunicerar och visualiserar komplexa lösningar på̊ ett enkelt och lättillgängligt sätt, du är skicklig på att förankra och navigera i stora organisationer och visar ödmjukhet och respekt i samarbetet med andra. Du är också nyfiken och bra på att hålla dig à jour med vad som händer i ditt yrkesområde och i branschen. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Ytterligare information

Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här.


Placeringsort

Stockholm, Trollhättan, Luleå


För mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Jenny Brodin, jenny1.brodin@vattenfall.com. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Julia Norberg, Julia.norberg@vattenfall.com.


Fackliga representanter via Vattenfalls växel, 08 739 50 00. Akademikerna (SACO) – Sofi Wadström och Silvija Vatkovic, Ledarna – Christer Gustafsson, SEKO – Juha Siipilehto, Unionen – Inger Strandberg


Välkommen med din ansökan senast 2024-11-17. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats.


Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsförutsättning. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.


Då säkerheten för Vattenfall och dess anställda är avgörande kommer vi innan varje anställning genomföra en ”pre-employment screening”. Dessa kontroller baseras på din roll som du kommer att fylla inom Vattenfall.