Sjuksköterska till Avdelning 41 Neurorehab/Strokeenheten Sunderby Sjukhus

Sjuksköterska till Avdelning 41 Neurorehab/Strokeenheten Sunderby Sjukhus

Annons: 29023750
Yrke: Sjuksköterska, grundutbildad
Arbetsgivare: Region Norrbotten
Arbetets ort: Luleå, Norrbottens län
Senaste ansökningsdatum: 2024-09-22
Publiceringsdatum: 2024-08-15

Kvalifikationer

Arbetslivserfarenhet: Sjuksköterska, grundutbildad



Presentation:


Strokeenheten och Neurorehab tillhör Neurocentrum på Sunderby sjukhus. Vårdavdelningen har vårdplatser för inneliggande neurologisk vård och rehabilitering och ligger i tillgängliga lokaler på plan 4. I anslutning till avdelningen finns Strokerehabteamet (SHR), Strokemottagningen, Baklofenmottagningen och Rehabiliteringsmedicinska mottagningen. 

Är du nyutexaminerad? Hos oss får du utvecklas och lära av erfarna kollegor! Vi erbjuder dig en trygg start på din karriär genom en individanpassad introduktion och mentorskap på avdelningen samt möjlighet att gå det basårsprogram som Region Norrbotten erbjuder.  

Vi söker
Du är legitimerad sjuksköterska. Vi ser att du har kunskaper i det svenska språket, minst C1 nivå. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. Du har ett positivt förhållningsätt och en god samarbetsförmåga. Du är engagerad i din yrkesroll, intresserad av personcentrerad vård och har ett rehabiliterande förhållningssätt. 

Du kan vara nyexaminerad eller erfaren, viktigast är ett intresse för att jobba med stroke och andra neurologiska sjukdomar.  Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av patienter med stroke eller neurologiska sjukdomar. 

I uppdraget som sjuksköterska får du ta ett eget ansvar och det är därför viktigt att du är trygg som person. Du tycker om möten med människor, är lyhörd och empatisk samt har en vilja att samarbeta i teamet kring patienten. 

Det här får du arbeta med
På Strokeenheten arbetar du i ett team med god sammanhållning och ett öppet klimat. Du vårdat patienten genom hela vårdkedjan, genom den akuta fasen vidare i rehabiliteringen.
Arbetet på avdelningen utgår från tydliga rutiner som grundas i Socialstyrelsens Nationella riktlinjer för strokevård. Strokeenheten ingår i larmkedjan som kallas Rädda Hjärnan, vilket innebär att avdelningen tar emot patienter i ett akut skede och sjuksköterskorna ger propplösande behandling (trombolys).

På Strokeenheten arbetar vi i multiprofessionella team där sjuksköterska, undersköterska, läkare, arbetsterapeut, fysioterapeut, kurator och logoped ingår. Vi är ett engagerat team som arbetar med fokus på personcentrerad vård och implementerar ett rehabiliterande förhållningssätt i vardagen.

Kvällar och helger har sjuksköterskona på Strokeenheten även hand om patienter från avdelningens andra team, Neurorehab. Neurorehab har Norrbottens högsta rehabnivå och här vårdas och rehabiliteras patienter med bland annat stroke, traumatisk hjärnskada och ryggmärgsskada.

Det här erbjuder vi dig
- Individanpassad introduktion   
- Att delta i ett basårsprogram tillsammans med andra nyanställda
- En personlig mentor
- Deltagande i strokekompentensutbildning som genererar 3 högskolepoäng samt rehabkörkort som innebär en fördjupad kunskap i rehabiliteringsmetodik
- Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård
- Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag
- Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/
Den här verksamheten omfattas av Region Norrbottens extrasatsning på sjuksköterskor, https://www.norrbotten.se/sv/Jobb-och-utbildning/Jobba-hos-oss/Sjukskoterska/.
- Dubblerad ersättning för arbete under obekväm arbetstid. En satsning Region Norrbotten gör för medarbetare i dygnet runt verksamhet, något som gör oss unika bland regioner i Sverige

Information om tjänsten
Du erbjuds en tillsvidareanställning på heltid med arbetstid dag, kväll och helg. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal.

Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.

Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Välkommen med din ansökan!