Nationell samordnare byggnadsverk, avd. vägsystem
Annons: 29806002Yrke: Systemförvaltare
Arbetsgivare: Trafikverket
Arbetets ort: Luleå, Norrbottens län
Senaste ansökningsdatum: 2025-08-26
Publiceringsdatum: 2025-07-02
Kvalifikationer
Arbetslivserfarenhet: SystemförvaltarePresentation:
Vi behöver dig - och vi tror att du kommer att gilla oss!
Välkommen att söka jobb hos oss som nationell samordnare för byggnadsverk!
Som nationell samordnare med ansvar för byggnadsverk i Trafikverkets norra region har du ett övergripande ansvar för att förvalta broar och övriga broliknande konstruktioner i vägsystemet i de fyra nordligaste länen.
Nationell samordnare byggnadsverk, avd. vägsystem
Arbetsuppgifter
Vi söker dig som vill vara med och utveckla en modern och innovativ underhållsverksamhet.
Som nationell samordnare ansvarar du för att broar och övriga broliknande konstruktioner utmed det statliga vägnätet i norra regionen har väl genomarbetade åtgärdsstrategier och att dessa finns registrerade i tillhörande managementsystem. Strategierna omsätts utifrån transportpolitiska mål och nationell plan i en samordnad och prioriterad nationell underhållsplan för byggnadsverk.
Du kommer att utföra ditt arbete i nära samarbete med projektledare som är placerad på något av Trafikverkets kontor inom regionen. De regionala projektledarna är de som leder projekterings- och entreprenadkontrakt. Du kommer ansvara för att den planering som ligger till grund för de olika underhållsåtgärderna är grundad på analyser från broinspektioner och att prioriteringar sker med utgångspunkt från livscykelkostnad (LCC).
Till din hjälp finns ett managementsystem (BATMAN) som är branschens it-stöd för tillgångsförvaltning av broar, tunnlar och ett flertal andra broliknande konstruktioner. Där kommer du exempelvis ansvara för att följa upp att data för såväl nya som ombyggda byggnadsverk dokumenteras i managementsystemet BATMAN.
Du kommer även ha kollegor inom din egen enhet som är nationella samordnare för broar och tunnlar i övriga Sverige.
I tjänsten ingår även att tillsammans med andra delar av verksamheten och externa användare fånga behov av utveckling och förbättring av system och arbetssätt. Som en del i förvaltningen av våra arbetssätt ska du bland annat bidra till att vi tillämpar gemensamma rutiner och arbetar på ett enhetligt sätt över landet.
Arbetsuppgifter av administrativ karaktär som förekommer är bland annat upprättande av skriftliga rapporter, konsekvensbeskrivningar, verksamhetsplanering och budgetarbete. Du kommer även delta i olika utrednings- och utvecklingsprojekt.
Övrig information
Har du frågor gällande tjänsten är rekryterande chef tillgänglig under vecka 28 samt fr o m vecka 33.
I denna rekrytering används webbaserade tester som en del i urvalet. Vi planerar att hålla digitala intervjuer den 12/9 och den 15/9.
Tjänstens placeringsort är Luleå, Skellefteå, Sundsvall, Härnösand eller Umeå. Vill du ha en flexibel vardag med möjlighet att arbeta hemifrån? I den här rollen kan du jobba på distans upp till två dagar i veckan.
#LI-Hybrid
Anställningen säkerhetsprövas utan placering i säkerhetsklass. För anställning krävs godkänt resultat i säkerhetsprövningen, som genomförs i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen (2018:585).
Vi använder främst mail (från mejladress: noreply@heroma.se) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss!
Kvalifikationer
Vem är du?
I den här rollen får du möjlighet att visa din styrka i att samarbeta och din förmåga att skapa och vårda goda relationer. Med din kommunikativa skicklighet bygger du tillit och förtroende och med ditt engagemang och dina ledaregenskaper samlar du teamet och driver arbetet framåt. Du är en person som inte bara levererar resultat utan också inspirerar andra och bidrar till en framgångsrik och utvecklande arbetsmiljö. Din analytiska problemlösningsförmåga, noggrannhet och förmåga att se samband och helheter lägger grunden till en framgångsrik tillgångsförvaltning. För att trivas i rollen behöver du vara strukturerad och självgående, med förmågan att hantera nya utmaningar på ett fokuserat och metodiskt sätt.
Vi söker dig som
- har en universitets- eller högskoleutbildning om minst 180hp (120p) inom bygg och anläggning eller annan utbildning och erfarenhet som vi bedömer likvärdig
- har flera års relevant erfarenhet av arbete med broar som uppdragsledare, projektledare eller liknande ledande position
- har aktuella kunskaper inom entreprenadjuridik och upphandling
- har arbetat med verksamhetsplanering, budget, prognoser och ekonomisk uppföljning
- kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
- har goda kunskaper i engelska
- har körkort för personbil
Det är meriterande om du
- har erfarenhet av att arbeta med Trafikverkets it-system för förvaltning av broar och tunnlar, BATMAN
- har erfarenhet av statlig och/eller kommunal verksamhet
- har erfarenhet av att driva ett systematiskt förbättringsarbete
Ansökan
De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Om det inte står något annat i annonsen vill vi att du bifogar ditt CV. Vi har slutat begära in personligt brev eftersom vi inte har med det som del av urvalsunderlaget. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta ansvarig chef för rekryteringen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. Du hittar namn och kontaktuppgifter till chefen i annonsen.
Inom verksamhetsområde Underhåll ansvarar vi för leveransen av säkra och tillgängliga vägar och järnvägar. Genom att förvalta, underhålla och utveckla det befintliga och framtida väg- och järnvägssystemet lägger vi grunden för näringslivets godstransporter och miljoner människors resande - varje dag, året om. Kompetensutveckling står högt på vår agenda, oavsett vilken roll du har eller var du befinner dig i yrkeslivet. Hos oss gör du skillnad!
På Trafikverket jobbar vi med att göra Sverige närmare. Vi tror på att en förening av olika erfarenheter, bakgrunder och perspektiv är den bästa grunden för att bygga en arbetsplats fri från diskriminering och en miljö där alla trivs och gör sitt bästa. Vi tror på mångfald där den gemensamma nämnaren är pålitlighet, engagemang och mod. För det är så vi bäst representerar vårt samhälle.