Utvecklare till vårt agila RPA-team, Stockholm/Luleå

Utvecklare till vårt agila RPA-team, Stockholm/Luleå

Yrke: Systemutvecklare/Programmerare
Arbetsgivare: Pensionsmyndigheten
Arbetets ort: Luleå, Norrbottens län
Senaste ansökningsdatum: 2021-08-15
Publiceringsdatum: 2021-07-08

Kvalifikationer

Arbetslivserfarenhet: Systemutvecklare/Programmerare



Presentation:


Pensionsmyndigheten har etablerat ett kompetenscenter för RPA-teknik med syfte att möjliggöra snabba automatiseringar i verksamheten för att lösa vårt uppdrag mer effektivt. Vi fortsätter att bygga vår förmåga och vill nu utöka teamet med en utvecklare. Blir det du som följer med på vår resa?

Pensionsmyndigheten ligger i framkant med att prova tekniska innovationer, nya arbetssätt och vår IT- och utvecklingsverksamhet har en framskjuten plats inom myndigheten. Du kan se fram emot att arbeta i en dynamisk och omväxlande miljö, med kunniga och engagerade medarbetare med ett spännande uppdrag hos en viktig samhällsaktör.

Du kommer att arbeta i ett tvärfunktionellt team som är helt dedikerade till att arbeta med att identifiera potentiella automatiseringar och sedan i nära samarbete med berörd verksamhet utveckla och införa robotiserad automation.

Din arbetsvardag kommer att tillbringas tillsammans med RPA-teamet. Du kommer att främst arbeta med att utveckla digitala medarbetare med hjälp av RPA-teknik, men andra arbetsuppgifter kan krävas för att teamets arbetsflöde ska komma framåt. Du kommer främst jobba tillsammans med en av RPA-analytikerna i teamet. Ni kommer tillbringa stor del av er tid tillsammans med personer som jobbar i den verksamheten som roboten är tänkt att stödja. Ditt arbete kommer innefatta alla steg från den initiala analysen av om en process är lämplig att robotisera, utveckla roboten tillsammans med verksamhetskunniga personer samt ta hand om att driftsatta robotar.

Du förväntas utveckla i myndighetens valda RPA-verktyg och ta ansvar för att löpande utveckla din förmåga. Vidare förväntas du intressera dig för vår kärnverksamhet för att proaktivt kunna arbeta med hur robotisering kan stödja våra medarbetare och chefer.

RPA-teamet har en ambitiös målbild med sikte på att utveckla kompetenscentret till myndighetens nav för kunskap om nya automatiseringstekniker. Du kommer därför att vara del i att utveckla framtida arbetssätt och utforska nya tekniska möjligheter.
Utbildning och erfarenhet:
För att lyckas i rollen ska du ha:

• Eftergymnasial utbildning inom relevant område, eller motsvarande kunskap förvärvad genom tidigare arbetslivserfarenhet
• Erfarenhet av att arbeta i tvärfunktionella team
• Erfarenhet av grundläggande processer inom IT-verksamhet
• Erfarenhet av utveckling med RPA-teknik

Det är också meriterande om du har:

• Erfarenhet av att lösa arbetsrelaterade problem med automatiseringsverktyg eller programmeringsspråk. Exempelvis Excel-makron, VBA eller annan programmering (tex C# eller JAVA)
• Erfarenhet av arbete av annan AI-relaterad teknik
• Erfarenhet av strukturerad verksamhetsutveckling

Egenskaper:
Vi söker dig som är en naturlig lagspelare och som trivs i sammanhang där du blir en viktig kugge i ett samspelande lag. Du är tekniskt intresserad och brinner för att omvandla teknik till verksamhetsnytta. För att trivas i rollen hos oss vill vi att du har mycket god förmåga att samarbeta och kommunicera, inom teamet och utanför teamet. Du är strukturerad och har förmågan att växla mellan detaljer och helhetsperspektiv. Du får en hög grad av frihet och vi förväntar oss att du tar ansvar och är självgående. Du trivs med att arbeta med frågor där det saknas ett förutbestämt facit och bollar gärna tankar och idéer med andra. Du har ett driv, tar initiativ och har ett lösningsorienterat förhållningssätt. Hos oss har vi högt i tak och vi ser att du är prestigelös, hjälpsam och ber om hjälp när det behövs.

All dokumentation sker på svenska varför det är viktigt att du behärskar språket väl.

I urvalet kommer vi lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt:
Pensionsmyndigheten ansvarar för den allmänna pensionen och informerar om hela pensionen. Varje år betalar vi ut cirka 380 miljarder kronor till 2,3 miljoner pensionärer, genomför cirka 900 000 fondbyten och skickar ut 7,8 miljoner orange kuvert. Vi är cirka 1600 medarbetare på åtta orter, från Luleå i norr till Halmstad i söder.

Vi gör pensioner enklare!

Tjänsten är en tillsvidareanställning, vi tillämpar provanställning om 6 månader. Tjänsten kan placeras i Stockholm eller Luleå.

Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svensk medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras innan anställning.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.



För mer information:
För mer information om tjänsten kontakta gruppchef: Caroline Uhrbom, 010-4542022

Fackliga representanter:
Liv Berntsson, Saco, tel. 010-454 34 19
Helena Blomkvist, ST, tel. 010-454 28 53

Varmt välkommen med din ansökan. Under semesterperioden i juli och inledningen av augusti har vi tyvärr begränsade möjligheter att svara på frågor, men skicka gärna in din ansökan till oss ändå. Har du frågor som vi inte hunnit besvara, så återkommer vi gärna i augusti. Intervjuer påbörjas tidigast i mitten av augusti.

Ange diarienummer PSL 119 i din ansökan.

Nyfiken att läsa mer om IT på Pensionsmyndigheten? Kika då in på vår sida, https://www.pensionsmyndigheten.se/itjobb.

Vi har i denna rekrytering tagit ställning till vilka annonseringskanaler som ska användas, varför vi undanber oss alla samtal från säljare.